GAMBARAN KECERDASAN EMOSIONAL DAN KINERJA TENAGA KEFARMASIAN DI RSUD CILACAP

Apoteker dan Tenaga Vokasi Farmasi harus dapat menampilkan
profesionalismenya seperti yang ditetapkan pada Standar Kompetensi Apoteker
dan Standar Pelayanan Kefarmasian. Kinerja merupakan faktor multidisiplin yang
dipengaruhi berbagai hal baik dari faktor individu maupun tempat kerja. Salah
satu faktor yang mempengaruhi tingkat profesionalisme seorang manusia adalah
kecerdasan emosional yang dimilikinya. Subjek yang akan digunakan dalam
kegiatan ini adalah semua Instalasi Farmasi RSUD Cilacap pada tahun 2024
sebanyak 56 responden dengan menggunakan teknik total sampling. Bahan yang
akan digunakan dalam kegiatan ini jawaban-jawaban yang didapatkan oleh tenaga
kefarmasian secara tertulis sedangkan alat yang akan digunakan dalam kegiatan
ini adalah alat tulis, komputer, software pengolahan data. Analisis dalam
penelitian ini menggunakan analisis univariat. Analisis univariat adalah analisis
dengan menggunakan distribusi frekuensi. Hasil penelitian didapatkan kecerdasan
emosional tenaga kefarmasian di Instalasi Farmasi RSUD Cilacap sebagian besar
baik (91.1%) dan kinerja tenaga kefarmasian di Instalasi Farmasi RSUD Cilacap
sebagian besar baik (91.1%).

Kata kunci : Kecerdasan Emosional, Kinerja, Tenaga Kefarmasian